Salary negotiation skillsSalary negotiation skills, salary negotiation is one of the important things that the employee practices with his manager on a regular basis, and to negotiate well, it needs a strong and elaborate skill, so that the employee and his colleagues get a better salary, some may make simple mistakes due to the lack of sufficient knowledge of negotiation skill, In this article, we will talk about salary negotiation skills, and how to get the salary you deserve without making any mistakes.

حدد نقاط ضعفك التركيز على الإيجابي لا يمكنني التفكير في أي سؤال مقابلة آخر يثير حيرة الطالب أكثر من "يرجى وصف نقاط ضعفك." قد يبدو هذا في البداية وكأنه سؤال مخيف جدًا ولكن بمجرد أن تفهم أنه مجرد فرصة أخرى لإظهار نقاط قوتك ، ستصبح الإجابة أسهل بكثير. إذا كنت تأخذ الوقت الكافي للتحضير للمقابلة ، فهذه حقًا فرصة أخرى لتجعل نفسك متألقًا ويمكن أن تضعك في مقدمة المرشحين الآخرين.

كيف تجيب عن سؤال "ما الذي يجعلك مناسب لهذه الوظيفه " اثناء المقابله ؟ من أهم الأشياء التي يمكنك القيام بها أثناء البحث عن وظيفة أن تُظهر لمدير التوظيف ما يمكنك إحضاره للشركة. يبحث أصحاب العمل عن المرشحين الذين سيضيفون قيمة إلى مؤسستهم ، وأحد أهداف مدير التوظيف هو التأكد من أن الأشخاص الذين يقومون بتعيينهم هم أصحاب الأداء الأفضل الذين سينجحون في هذا المنصب. يمكنك تسهيل الأمر عليهم من خلال إظهار أنك مؤهل جيدًا للوظيفة. يمكن أن توضح سيرتك الذاتية ، وخطاب التغطية ، ومواد العمل الأخرى كيف أضفت قيمة في مناصبك السابقة. إذا تم اختيارك لإجراء مقابلة ، فشارك أمثلة على إنجازاتك لتوضيح كيف ستكون الاختيار الأمثل لهذا الدور. من خلال إظهار الطرق التي نجحت بها في المناصب السابقة بوضوح ، ستساعد أصحاب العمل على معرفة سبب كونك موظفًا ذا قيمة.

البحث عن وظيفة مليء بالإحباطات ، ولكن ربما لا يوجد شيء مزعج أكثر من الوقوع باستمرار في نفس النقطة في عملية المقابلة. سواء كنت تواجه مشكلة في جذب انتباه مدير التوظيف في المقام الأول ، أو صعوبة في إتمام الصفقة والحصول على العرض

إجابات على أكثر 10 أسئلة مقابلة عمل شيوعًا فيما يلي أسئلة المقابلة الأكثر شيوعًا التي يمكن أن تتوقع طرحها في مقابلتك ونصائح حول كيفية صياغة استجابات فعالة.